本网讯（图文 | 周新月）为深入贯彻落实成都大学相关就业工作文件精神，有效推动疫情期间2022届毕业生就业工作的同时，搭建企业与毕业生供需见面平台，帮助毕业生顺利就业，2021年10月9日下午，外国语学院在2119召开外国语学院2022届就业动员大会暨龙湖智慧服务2022届点将校园招聘宣讲会，此次大会由毕业生班主任、学院辅导员王增辉主持。
大会伊始，外国语学院党委书记席原通过数据向2022届毕业生分析了2022年大学生就业形式，随着“双减政策”的落实与疫情的双重影响下2022年语言类专业学生就业形势将非常严峻。在随后的2022届毕业生未来发展意向调查数据分析中，他鼓励选择升学的毕业生积极备考，沉重复习，坚持就是胜利，而对于选择就业的毕业生他强调一定要树立正确的择业观和通过正确途径疏解就业压力，同时要对自身的知识储备和能力有信心，敢于尝试。最后，席原书记也祝愿2022届毕业生未来能成为外国语学院最璀璨的名片，拥有一个美好的未来。
动员大会后，龙湖智慧服务2022届点将校园招聘宣讲会正式开始，龙湖智慧服务的HR郭华静与2020届校园点将熊芮向在座毕业生介绍了龙湖的企业文化及本次点将校招计划。据悉，龙湖智慧服务是以客户视角，以技术驱动，致力于城市空间营造与服务，秉承空间即服务(SaaS，Space as a Service)的理念，通过数据化、智能化，做连接人与空间的未来企业。深耕服务23年，“满意+惊喜”的龙湖式幸福是龙湖智慧服务最深入人心的标签。借助科技与互联网等技术手段，龙湖智慧服务实现了高效自主运作的科技创新。2019年，龙湖智慧服务全年服务满意度92.92%，连续11年保持在90%以上，是备受行业肯定的物业管理标杆企业。作为中国物业管理协会副会长单位，龙湖智慧服务在2019中国物业服务百强企业综合实力排名中位列第九，并荣膺2019中国物业服务百强企业经营绩效第三名及智慧物业领先企业等殊荣。
此次线上宣讲会结束后，毕业生们纷纷投递简历参与应聘。此次宣讲会的顺利召开，为企业和毕业生搭建了供需平台，提供了毕业生更多更适合就业机会。
